Specjalista / Starszy Specjalista w Dziale Fakturowania

(Pion Sprzedaży / Dział Fakturowania / Wydział Fakturowania Odbiorców Instytucjonalnych)

Umowa na zastępstwo

• 
  
  
• zatrudnienie w ramach umowy o pracę na zastępstwo
  
  
• pracę w oparciu o wartości wynikające z blisko 140-letniej tradycji
  
  
• atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele
  
  
• kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie
  
  
• dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego - studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie
  
  
• możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie
  
  
• bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów pod gruszą)
  
  
• uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (m.in. badmintona, piłkarska, squasha, koszykówki, siatkarska, spławikowa, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)
  
  
• „3 godziny dla rodziny” – dodatkowy czas wolny
  
  
• dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin
  
  

• 
  
  
• fakturowanie usług dostarczania wody i odprowadzania ścieków zgodnie z obowiązującą taryfą i obowiązującymi przepisami prawa, w tym weryfikacja danych niezbędnych do wystawiania faktur
  
  
• analiza ilości dostarczonej wody i odprowadzonych ścieków, wyjaśnianie i ustalanie przyczyn tendencji zużycia wody, analiza porównawcza zużycia usług w cyklach rozliczeniowych
  
  
• procedowanie reklamacji Odbiorców usług, w tym weryfikacja zasadności pod względem formalnym i proceduralnym
  
  
• załatwianie korespondencji dotyczącej dokonywanych rozliczeń, pisemnie, e-mailowo bądź telefonicznie
  
  
• współpraca z pracownikami służb eksploatacyjnych z zakresie ustalania warunków poboru wody i odprowadzania ścieków m.in. wystawianie zleceń dla inspektora w celu wyjaśnienia spraw w terenie
  
  
• przygotowywanie dokumentacji dotyczącej fakturowania na potrzeby postępowań sądowych
  
  
• ewidencja wodomierzy odliczających mierzących wodę bezpowrotnie zużywaną
  
  
• bieżąca aktualizacja danych adresowych i kontaktowych Odbiorców usług
  
  
• udział we wdrażaniu nowych rozwiązań informatycznych oraz procedur wewnętrznych
  
  

• 
  
  
• wykształcenie wyższe, mile widziane ekonomiczne
  
  
• minimum 3 lata udokumentowanego doświadczenia zawodowego (mile widziane doświadczenie w księgowości, a także w zakresie obsługi klienta)
  
  
• dobra umiejętność obsługi pakietu Office (w szczególności Word, Excel)
  
  
• mile widziana umiejętność obsługi sytemu bilingowego dedykowanego do obsługi przedsiębiorstw wodociągowych
  
  
• posiadanie kompetencji analitycznych oraz wielozadaniowość
  
  
• posiadanie kompetencji komunikacyjnych i interpersonalnych niezbędnych do profesjonalnej obsługi klienta
  
  
• umiejętność rozwiązywania problemów i działania pod presją czasu
  
  

W przypadku zaproszenia na kolejny etap rekrutacji wymagane będzie przestawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.